Smart working: ecco la nuova procedura di comunicazione
Le regole e il modello per la comunicazione in via telematica dei contratti in smart working attivati dal 1° settembre 2022
Le regole e il modello per la comunicazione in via telematica dei contratti in smart working attivati dal 1° settembre 2022
Intervista a Mariano Corso, professore di Leadership e Innovazione alla School of Management del Politecnico di Milano
Fino ad allora non sarà necessario stipulare un accordo individuale tra datore e lavoratore
È stata pubblicata in Gazzetta Ufficiale la legge 4 marzo 2022 recante misure urgenti per fronteggiare l'emergenza COVID-19, in particolare nei luoghi di lavoro, nelle scuole e negli istituti della formazione superiore
I principali punti del protocollo siglato tra parti sociali e governo sul lavoro agile nel settore privato, approvato lo scorso 7 dicembre
Per i periodi di congedo è riconosciuta un'indennità pari al 50% della retribuzione